愛森兒童發展中心組織架構圖

本中心組織架構為:董事會→董事長→主任
底下含四個單位,分別是:醫療團隊組、社工組、教保組、行政組,每一組含不同性質之工作人員。


業務職掌
單位 工作內容
行政組
  1. 總務工作
  2. 財務管理
  3. 行政處理
  4. 收發文
教保組
  1. 身心障礙幼兒早期療育教學
  2. 療育服務工作規劃
  3. 家長親職教育及輔導
  4. 圖書、教室、教具管理
社工組
  1. 早期療育個案家庭之接案、電訪、家訪、資源連結、轉介、轉銜等個案管理
  2. 方案活動規劃及執行
  3. 家庭支持及諮詢輔導
  4. 志工管理
醫療團隊組
  1. 職能治療師:透過評估、會談,設計一連串活動,使早期療育個案從中學習、練習或加強,改善生活技能。
  2. 物理治療師:針對日常生活習慣和需要,作出教育及糾正,減少損害的危機。
  3. 語言治療師:藉著設計與練習,改善其溝通技巧。